全员社保的风吹到了成都

没看懂，是薪水要降低。

还是要个人承担公司部分。

还是别的什么。

有啥意义？

@NewYear 有什么看不懂的呢，就是 xx 要求足额缴纳社保，企业无法负担这样的成本，准备转嫁(不知道这个公司是部分转嫁还是全部)给劳动者.

@codingerj #2 之前有个老哥，月薪 2w ，公司要他承担公司部分的 80%，叠加自己多交的社保，最终到手 1.1w

不签就退项，现在不止外包，哪里都这样。

@wulin2008 是的，企业转嫁的代价就是这么狠，如果老哥之前是最低额度缴纳社保的话，我估计到手应该有 1.7w 以上，直接少了 6k,太狠了。

没有边界的权利只会自发的向下剥削，最高效率的剥削就是从企业下手，企业为了生存只能向下传导，底层为了生存没有传导的空间只能是底层互害。

是夯实社保缴费吧。 基操，一点也不奇怪，朋友在上海也是如此，被迫降薪补贴社保。

没钱了是这样的 苦一苦牛马罢了