40 岁程序员大头兵，出来还能找到工作吗

对比年轻人没什么优势，反过来看，年轻人对比你也没什么优势。价格一样的话，甚至你优势更大。

@zryadj 但有了这么多工作资历的过来人恰恰最难接受的就是跟新人拿一样的薪水～

@finalcut 在生存面前，这些都不是事。

创业成功不是小概率事件，op 应该理解为大投入的创业=自杀，而微投入的创业我建议是多尝试，但千万不要裸辞。

可以先干着，但是查下后半生能胜任并且能有稳定收入的工作，着手开始学习和准备。

一样的，刚经历过裁员， 职场的本质大概就那样，就看自己能不能找到出路了， 慢慢找方向尝试

@finalcut 这就是命运，如果无三件套无所谓。

能苟多久就苟多久吧，我现在欠薪了都不敢离职

今年就躺家里了

哎 同大龄 不过没老哥你大 算是技术主管了 这时候行情差 机会少 但是不管咋样 真不行 快饿死 咱该去外包就得去 不能想太多

40 岁如果还是找大头兵的话确实很难。年轻人要的少能加班、精力旺盛请假少。 40 岁的人有很多精力都花在家庭上了，除了平时骂不还口打不还手，好拿捏，但是职场老油条指挥起来可没有小年轻简单。