coderluan

我们公司说必须看齐，然后开除了一半的员工，理由是 token 中文叫词元，这不就是一半辞员吗？

一周打三次球，泡两次澡，按一次摩，精神抖擞。

这是两个事，

没签劳动合同，赔偿一倍工资，算上正常的工资，一般加起来也叫 2N ，这笔钱现在就能仲裁要 解除合同，赔偿 N+1 和 2N ，这笔钱得对方开除你后要

然后，建议就是现在去仲裁要第一笔，然后这个仲裁结果就可以当成第二比仲裁的证据了。

楼主你在拿风险（离婚）和成本（ 50w ）对比啊，这俩并不是对等，正常应该是成本（彩礼）对成本（ 50w ），风险（离婚）对风险（被骗）。

你结婚时谨慎点，风险和成本远低于非法代孕的，有老哥被爆金币，不光单纯是有捞女，也得有性压抑力工龟男配合才行，你不是的话，不用太担心，现实没网上那么多奇葩。

分人，如果对方只满足于打扑克，那可以打扑克，但是如果对方打完扑克还想打麻将，甚至下象棋，那就要慎重了。

上楼说一下就行，之前楼下也上楼找过我，说我电脑声音太大了，虽然我完全不认可吧，但是也没和他纠缠，直接降低了音量，然后下单了个分贝仪，打算等他再来的时候下楼测一下，可惜再没找过，无用电子垃圾+1 。

这事，你不能单独考虑你老婆的，得把你自己考虑进去，她怎么选，你也应该做出对应的改变，起码要有计划，不可能你在上海，你老婆跑去异地干别的。如果你还是在上海做着现在的工作，那你老婆继续找工作最现实。

天人可以合一，但是广告和推广分区是不能的呗。

在楼主眼里国家是人，还是那种单线程的…

楼主是不想再 gap 了呗，那肯定是 offer 下来再辞职，所以你得控制和现公司的交接时间，和新公司沟通好入职时间，一定不要起冲突。